驻村干部是推动乡村振兴的“主力军”，是乡村发展的动力引擎，作为新时代的驻村干部要始终牢记职责、主动融入，以群众满意为驻村帮扶“切口”，以用心用情帮扶换取群众“真心”，奋力写好乡村全面振兴的大文章。

在“传播好声音”中“普政策”。基层一线是最接近群众的地方，是实现青春梦想的地方，要把党的政策传达到基层的细枝末节处、落实到群众的幸福指数中，始终坚持把群众所想、所急、所盼作为驻村工作的重点内容，做到“用心看、用心讲、用心听”。用脚步丈量民情。通过入户走访、实地调研、电话询问、翻阅资料等方式，深入了解掌握脱贫户、监测户、低保户等各类人群的相关情况，确保能够因人施策、对症下药，在“迈开腿”上了解社情民意。用耐心解读民生。紧紧抓住“两不愁三保障”和饮水安全保障底线要求，通过院坝会、坝坝加油站、群众座谈会等群众喜闻乐见的方式将就业、教育、医疗等政策加以解读，让每户都有一名政策“明白人”，在“张开嘴”上拉进干群关系。用真心倾听民意。结合基层网格治理模式，定人定时通过“唠嗑”“聊家常”等稀松平常的方式去了解群众最朴实的诉求，真正掌握真实情况，做到吃透上情、摸清下情、把握内情、了解外情，在“敞开心”上走进群众心。

在“跑出加速度”中“解民忧”。驻村工作纷繁复杂，涉及方方面面，但要牢牢围绕民生根本，紧紧抓住民生底线，始终秉持“民生无小事，枝叶总关情”的原则，把“快”的要求落实到实际的工作中，做到“事事有着落，件件有回音”。坚持问题导向。着力群众的难点、痛点和堵点，在全面走访调研的基础上，整合饮水安全、住房安全、道路交通等需求，建立“一表两清单”脱贫户基本情况表、问题反映清单、群众需求清单，真正把群众的“急难愁盼”转化为“责任清单”。聚焦实事落地。立足于解决群众的操心事、烦心事、揪心事，帮助改善生产生活条件，完善基础设施，积极向上争取扶持资金，合理统筹谋划项目建设，整合各类资源，切实保障群众饮水、出行、住房等基本需求，不断改善农村人居环境、提升群众生活幸福指数，真正把群众的“所需所求”落实成“实事真事”。秉持高效行动。将高效行动作为履职准则，实实在在的、真心实意的帮群众解决问题，以点位跟踪、精准施策的行动原则，有效掌握重点人员情况，及时落实对应帮扶政策。同时，积极主动参与到防汛救灾、森林防火等重点工作中，协助上报各类事件，处理矛盾纠纷、办理困难救助、解决群众诉求等，真正让群众的“急事难事”得到真切的回应。

在“迈出新步伐”中“带民富”。驻村干部是脱贫攻坚的“主攻手”，是乡村振兴的“带头人”，是名副其实的“火车头”，要始终立足帮扶村资源禀赋，因地制宜发展特色优势，引资源、引项目多点发力，不断增强集体经济“造血”功能。着力发展特色产业。利用天然水源、土地等特色自然资源，拓展传统种养殖产业、加工特色农产品、发展农业旅游观光等，实现村级集体经济稳定增长，把“水资源”变成“金银宝”、把“土资源”变成“金疙瘩”。积极联动各方资源。充分利用党建联建共建方式，与驻村帮扶单位、友好共建党组织、商超等进行合作，搭建销售平台，切实解决农作物滞销问题，畅通农产品销售渠道。同时，发挥自身见识广、资源多、渠道宽的优势，努力争取发展资金、帮扶项目、扶持政策、专业技术等多方面支持，为农村发展注入满满活力。充分发挥人才优势。通过联谊会、座谈会、微信群等方式，积极引导农村外出经商能人带资金、带项目、带经验回村创办领办集体经济实体，如利用流转土地发展农作物种植、家禽养殖等，以此充分带动当地居民就业，实现人均收入的增加、土地资源的有效利用，让农村产业经济发展有“人气”、有“盼头”。

新征程上，驻村干部重任在肩、大有可为，要始终秉承初心使命，在基层一线发光发热，用心用情服务群众，用“真心”换取“真心”，在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接中献出自己的力量。